منیر چگینی، منتور کوچینگ میتاپ

فصل3 قسمت2 – سوپرویژن یک کوچینگ زنده با منیر چگینی + خلاصه نکات

🗓 رویداد: دورهمی کوچینگ فصل سوم – Coaching Meetup

🎥 قسمت : دوم

💎 هدف: سوپرویژن یک کوچینگ زنده

⏰ زمان: چهارشنبه 12 مهر – ساعت 19 الی 21

👤 منتور : منیر چگینی، روانشناس و مستر کوچ ICF

👤 کوچ داوطلب : مریم نصیری

خلاصه این رویداد به قلم کوچ داوطلب :


1-  تو هیچ جلسه منتوریینگ در خصوص مراجع صحبت نمی شه.
2-  در قسمت اول خیلی مهمه که چطوری فضای امن ایجاد بشه –همدلی –
3-  سوال بسته نپرسیم (الا موضوعت همینه) الان موضوعت اضطرابه
4-  خط قرمز مربی : می تونم بپیرسم شغلت چیه؟ – می تونم بپرسم حقوقت چقدره؟- اصلا کنجکاوی من هیچ تاثیری ندارد
5-  من بیش از 3000 ساعت کوچ انجام دادم ( از طرف منتور)
6-  حضور کوچ در صحبت ها باید حداقلی و حضورش در جلسه حداکثری باشد
8-  چرا   به مراجع نگیم  چون گارد ایجاد می کنه
9-  درد های مراجع رو جدی بگیریم
10-  اصلا از سوالات آماده استفاده نکنیم و مکانیکی جلو نریم باید در جلسه غرق بشیم (و بگیم می خوایم مراجع حل بشه)
11-  من می دانم و من بلدم رو بزاریم کنار
12-  سوالات طولانی نپرسیم
13-  پشت سر هم سوال نپرسید
14-  سوال باید مفید موجز و مختصر باشد
15-  سوالی طراحی کنم مراجع بتونه به نتیجه برسه (سوال شفاف و کوتاه )که مراجع نپرسه منظورت چیه
16-  اصلا کوچ نتیجه گیری نکند( با سوال قدرتمند مراجع رو به نتیجه برسونیم)
17-  وقتی می خوایم چرایی رو بپرسیم چرا نپرسیم مثلا بهتره بگیم   چطور شد اینطور شد فقط در صورت اعتماد خیلی زیاد
18-  استعاره رو جدی بگیرید
19-  شنیده خودمون رو نبریم ، از مراجع بپرسیم
20-  زمانی که مراجع رنجیده شده و صداش کم شده اونجا رو نشنیده بگیریم و تمرکز رو از اونجا برداریم
21-  مثلا مراجع میگه اضطراب دارم  و ما بهتره بپرسیم دوست داری بجاش چی باشه
22-  برچسب به مراجع نزنیم و از کلمات جدید استفاده نکنیم
23-  برداشت خودمون رو نگیم
24-  به جای شما به من بگو (می خوای اینو باز کنیم-بیا اینو باز کنیم)
25-  اصلا حرف مراجع را قطع نکنید
26-  نکته کلیدی شاید به سکوت به عنوان یک صلاحیت دیده نشده ولی سکوت بینهایت کمک می کنه
27-  اصلا برای یه موضوع آفرین نگویید و با جمله متفاوت ادامه بدید
28-  من به عنوان کوچ در جلسه از بین می رم فقط به عنوان تسهیل گر هستم و اگر فکر می کنم تاثیر باید بزارم سطح خیلی قبل از pccهست کوچ مسولیت رو بر نمی داره فقط فرآیند انجام کار رو نشون میدم
29-  موضوع رو باز کنم با پیدا کردن معیار سنجش و با ساختار مراجع رو هدایت کنیم
30-  بعد از اینکه میگه اینو یاد گرفتم چه تاثیری تو زندگیت داره و چطور ازش استفاده می کنی

👩🏼‍💻 پشتیبانی میتاپ
🔅 کانال تلگرام : @coachingmeetup
🌐 سایت میتاپ : coachingmeetup.com

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

20 − 15 =

رویداد کوچینگ میتاپ

دورهمی کوچینگ ایران از پاییز 1401 در جمع دانشپذیران آکادمی ایمپکت آغاز شد و با ادامه مسیر به سمت ارائه خدمات به تمام جامعه کوچینگ ایران و جهان حرکت کرد. این رویداد شامل آموزش های مورد نیاز یک کوچ برای ارتقا صلاحیت ها، درک مراجعان و تمرین کوچینگ اصیل و گفتگو تبادل نظر صنفی با بقیه کوچ ها می باشد.

وعده دیدار ما هر چهارشنبه ساعت 19 الی 21.

شبکه‌های اجتماعی میتاپ